“理论+实践的学习方式，让我们这次培训收获很大。”日前，在兰溪市年中青年干部培训班结业典礼上，学员们纷纷点赞兰溪市委*校创新的教学培训方式，真正让学员们实现了从“要我学”向“我要学”的转变。
据悉，兰溪市委*校年中青班在短短的两个月的教学培训中，实行了四个方面创新。一是增加了军训和拓展训练课程，组织学员随机组建团队，开展多种形式的军事训练和团队竞赛活动，进一步增强他们的“四个意识”。二是开展赴义乌现场教学活动，组织学员到义乌望道故居、义新欧班列起始站等地开展了现场教学活动，并开展了学习义乌精神的主题探讨，进一步强化学员实践锻炼，实现了学习与实践的有机结合。三是开展革命传统教育，组织学员到革命老区井冈山开展聆听革命故事、与先烈后人交流互动、重温入*誓词、扫墓等活动，进一步强化学员的初心使命意识，增强了学员担当作为的信心和责任。四是参与顶岗锻炼，组织学员分三批到兰溪市综治中心顶岗锻炼，主要参与社会矛盾调解工作，促进学员进一步开阔工作思路、改进工作方法，提高了协调事务的能力。
“顶岗前，接触到的都是乡镇里一般性的矛盾调解工作，顶岗锻炼后，开阔了眼界，学到了不少新知识、新本领，对做好群众工作、化解矛盾纠纷有了更足的信心，受益匪浅。”参加培训后，中青年干部培训班学员、赤溪街道综治办主任石丽苍说。